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人力资源管理 (南京审计大学函授报名)

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层次:专升本学制:2.5年学习形式:函授

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培养目标

本专业培养具备人力资源管理理论及其相关法律法规知识及具体操作能力、同时兼具经济、管理、财会、贸易、财政等方面的基础知识和基本能力的应用型人才。

主修课程

管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销、人力资源管理、组织行为学、薪酬管理、绩效管理、员工培训与开发、劳动关系学、员工测评与招聘等。

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